Connect to Perform – artikel in het tijdschrift voor Organisatie Ontwikkeling.
In de maart uitgave van het Tijdschrift voor Organisatie Ontwikkeling (2019) staat een artikel geschreven door Jojanneke van Goinga en Annet Weitering over het model waar Human Connection organisaties mee helpt te veranderen.
Veranderen is niet gemakkelijk. Toch is verandering in de huidige economie een voorwaarde voor voortbestaan. De uitdaging voor managers, projectleiders en organisatieontwikkelaars is om teams en afdelingen in beweging te krijgen.
In de praktijk blijken zij echter vaak ver voor de troepen uit te lopen. Ze gaan vol enthousiasme aan de slag en stuiten vervolgens op verzet. Het connect to perform-model biedt managers en organisatieontwikkelaars handvatten om interventies te kiezen die passen bij het ontwikkelniveau van het team.