Waar loop jij tegenaan in je organisatie? Ontdek hoe wij hierbij kunnen helpen.

Connect met ons

Dit zijn wij

Alexander van Ravesteyn

Organisatieadviseur, Scrummaster en coach

Gerke Visser

Directeur en Senior organisatieadviseur

Marit Weiss

Organisatieadviseur & (loopbaan) coach

Annet Weitering

Senior projectmanager verandertrajecten

Jojanneke van Goinga

Organisatieadviseur, Trainer en (Voice Dialogue) Coach

Meggie van de Bunt

Interimmanagement, organisatieadvies en coaching

Daan van der Weele

Samenwerkingsontwikkelaar & Organisatieadviseur. De kern van de zaak.

Laura Arkema

Organisatieadviseur, trainer en loopbaancoach

Petra Berry

Cultuurverandering, teamontwikkeling en coaching

Dorothé Wissink

Senior consultant en Interim-manager

Liesbeth de Boer

Procesbegeleider, senior consultant en coach

Sjef van Gool

Directeur en Senior organisatieadviseur

Actueel bij Human Connection
Activiteiten, blogs, artikelen en meer..
spelletje spelen

Connect to Perform Open Spel-avonden 2017

Mei/18 By

Wat kun jij doen om het gedrag en de cultuur van jouw omgeving te beïnvloeden? Met welke houding zitten mensen in een projectteam en hoe krijg je hier beweging in?

humanc-droppingen2

2 dingen die je leert van een dropping

Apr/13 By

Hebben leden in jouw team leidinggevende ambities? Dan moeten ze eerst weten hoe ze zelf leidinggeven. Er zijn verschillende manieren om hier achter te komen. Wat vaak goed werkt is

human-connection-mogelijkheden2

Twintiger en dertigers hebben zoveel mogelijkheden!

Mrt/27 By

Om dromen te kunnen najagen én een leuk leven te leiden, is het belangrijk te weten wie je bent, waar je goed in bent en waar je energie van krijgt.

human-connection-agile-vs-leiderschap

Hoe zit dat? Agile vs Leiderschap

Feb/1 By

De Agile principes werken alleen als je duidelijke doelen hebt voor een team. Het team moet weten hoe zij toegevoegde waarde kunnen creëren. Bij hen moet continu het besef en

Autonomie

Autonomie, van onmiskenbaar belang

Nov/30 By

Dit is Agile werken Agile betekent letterlijk ‘lenig’, ‘vlug’ of ‘behendig’. Agile is geen werkmethode, maar een manier van denken die organisaties in staat stelt om klantgerichter, wendbaarder en veerkrachtiger

The Twenties Curve

The Twenties Curve

Aug/10 By

Als ik scroll door mijn LinkedIn en Facebook, kom ik veel berichten tegen die gaan over ‘wat ben je aan het doen met jouw leven’. Zo komen er berichten voorbij

Scrumboard

My biggest lessons after two days of Scrum master training

Aug/3 By

This week I spent two intense days following the Scrum master training with one of the founders himself, Jeff Sutherland! We could call him Jeff 😉 I have been working

persoonlijk leiderschap

Persoonlijk leiderschap Traject

Mei/30 By

Je eigen, unieke persoonlijkheid optimaal weten in te zetten? In dit jaartraject ontdek je handvatten in jezelf om deze vorm van leiderschap te bereiken! De persoon achter de manager, de

change ahead

Managing Change

Mei/30 By

Veranderingen, of het nu organisatie wijzigingen zijn of projecten om het proces te verbeteren, ze hebben altijd impact op hoe mensen met elkaar werken. Hoe zorg je er voor dat

Contact
Vragen? Wij nodigen je graag uit voor een kop koffie!

Deze website is een co-creatie van
Human Connection & Van Maes